福利厚生

ずっと働ける。
生涯続けられる環境をココカラファインがサポートします。

育児休業制度

当社における「育児休業制度」の利用率はほぼ100%です。この背景には社員の様々な相談に親身に応える産業カウンセラーの存在が欠かせません。子どもが2歳に達するまでの間で必要な日数に応じて、育児休業を取得することが可能です。

育児短時間勤務制度

子どもが小学校卒業まで利用可能な「育児短時間勤」も当社の自慢です。所得労働時間を5時間、6時間、7時間の3つのパターンから1つ選択して就業することが可能となります。

クラブ・同好会

あらゆる職種を超えて、横断的なコミュニケーションを図るため、クラブ・同好会活動を推奨しています。
甲子園経験者も所属する本格派の野球部をはじめ、塚本社長も所属するゴルフ同好会など、ココロもカラダも元気な企業づくりを目指しています。

  • ココカラファイン野球部
  • シーコロンサッカー部
  • CF北海道野球部
  • ココカラファインアスリートクラブ
  • ココカラファイン ゴルフ同好会
  • ココカラファイン伊豆下田バドミントン同好会
  • ココカラウクレレ倶楽部
  • ココカラファインランニングクラブ
  • COCOSAL(ココサル)クラブ
  • チーム山猿同好会

PAGE TOP